奈良県の介護事業所の特色や傾向

古都の街並みが残る観光地として国内外で高く評価されている奈良県。そんな奈良県では、現在高齢化の影響により、県内全域に介護事業所の数が増えています。

そんな中、地域密着型の介護施設やデイサービス事業所などでは、介護職員の定着率アップのために、待遇改善に積極的に取り組んでいるところが目立ちます。また、介護の仕事と育児の両立をしやすくするため、他の業種よりも育児休暇の期間を長く設けたり、育休明けの仕事の負担を少なくしたりする事業所も少なくありません。

そのため、奈良県周辺で働きやすい職場を見つける際は、各事業所の待遇だけでなく、スタッフの人員配置や平均勤続年数、仕事内容など様々な点を比較・考慮した方がいいでしょう。特に、スタッフの人数が少ない場所は、休みが取れなかったり待遇が良くなかったりする場合が多いため、重点的に確認しておいた方が無難です。

また、介護サービスの利用者や家族から支持されている奈良県の介護事業所の中には、スタッフのスキル向上に力を入れている場所が多く、資格取得支援がしっかりとしているところも目立ちます。特に、介護福祉士や介護支援専門員として好条件で仕事をしたい場合には、資格手当や職務手当などの金額が高い事業所を探してみましょう。

その他、もしキャリアアップをしっかり目指したいのであれば、くまなく県内の介護事業所の求人に目を通して、専門性の高い介護業務を担当できるところや、管理職の登用の基準が明確なところを就職先として選ぶことをおすすめします。